关于印发《开展组工干部“下基层、解难题、办实事”活动安排意见》的通知-岐山党建

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关于印发《开展组工干部“下基层、解难题、办实事”活动安排意见》的通知

时间:2013-10-16 10:19　来源:未知　　点击: 次

为认真贯彻落实中央、省市组织工作会议精神，进一步加强组织部门自身建设，不断提升组工干部队伍整体素质，巩固扩大组织部门学习李林森、正风肃纪专题教育和“讲党性、重品行、做表率”活动成果，深化为民服务创先争优，我部决定，在部机关全体干部中开展“下基层、解难题、办实事”活动，现制定如下安排意见：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，突出“迎接十八大，争当‘三服务’优秀标兵、争创‘两满意’模范部门”的“一迎双争”主题，坚持领导带头，全员参与，突出实践，注重特色，引导组工干部牢固树立宗旨观念和服务意识，深入基层，深入群众，深入实践，进一步解放思想，锐意改革创新，认真解决组织工作中存在的问题，大力引导基层党组织和党员争当科学发展的排头兵、服务群众的贴心人，为推动“六大转型”、实现“五大突破”，建设富裕人文生态和谐新岐山提供坚强的组织保障。

二、总体目标

在组织工作的创新实践中，解放思想，破解工作难点问题，在创新创优上实现新突破；帮助基层办实事，在提升服务科学发展水平上实现新突破；帮助党员群众解决生产生活中的难点、热点、焦点问题，在服务群众上实现新突破。进一步坚定理想信念，转变工作作风，提高组工干部综合素质，增强组工干部围绕中心、服务大局的意识，提高服务科学发展的能力。使组工干部队伍真正成为党性坚强、政治过硬的队伍，学习刻苦、能力过硬的队伍，服务基层、实绩过硬的队伍，求真务实、作风过硬的队伍，公道正派、纪律过硬的队伍，充分发挥组织工作服务经济社会发展的重要作用。

三、参加活动对象

县委组织部全体机关干部。

四、活动内容及方式

“下基层、解难题、办实事”活动，采取领导包抓、分组联点的形式，每个组要在联系点联系一名农村实用技术人才、一名基层干部、一名致富能手、一名大学生村官，帮扶一户困难党员群众（安排表附后，具体联系帮扶对象由各组与联系镇村确定）。通过定期深入基层调查研究，开展谈心交流，帮助联系对象解决生产和生活中的困难及问题，树立组工干部良好形象，增强组织工作的群众满意度。

（一）深入开展调查研究活动，有效破解组织工作中的难题。要着眼于推动组织工作改革创新，围绕组织工作如何更好地为经济建设服务，如何为科学发展服务，如何科学地选干部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础，进一步提高选人用人公信度和组织工作满意度等问题，开展深入细致地蹲点调研活动。通过召开座谈会、个别访谈等形式广泛收集、征求党员群众意见建议，了解、掌握基层党组织工作开展情况，找准党员干部群众反映最强烈、最突出的问题，及时制定解决问题的思路、办法和措施，落实责任，切实改进组织工作，提高组织工作满意度。要总结和推广基层工作中的创新做法、先进经验，挖掘宣传先进典型，发挥示范引领效应，不断打造党建工作的新亮点。调研结束后，各组要撰写1篇有情况、有分析、有建议的调研报告。

（二）广泛开展谈心交流活动，有效解决党员群众实际困难。要采取登门谈心、主动约谈等方式，每季度与农村实用技术人才谈农业技术创新思路等、与基层干部谈党员干部队伍建设等、与致富能手谈创业致富思路、与大学生村官谈工作生活状况，真实地了解、掌握他们的思想动态和愿望。通过心理疏导、物质帮助、精神激励、项目支持等多形式帮扶，真正解决他们在学习、工作和生活上的困难，让他们切实感受到组织的关怀和温暖，真正拉近组织部门与党员群众的距离，赢得群众的信任和支持。同时，要认真听取联系对象对组织工作的意见和建议，不断健全完善组织工作机制，进一步改进组织工作。

（三）大力开展结对帮扶活动，有效增强党员群众凝聚力。每名组工干部要与结对帮扶困难党员真心实意地与交朋友，在“七一”、春节等重大节假日上门进行慰问，送资金、送致富信息等，帮助解决子女上学、就业、就医等实际困难和问题。通过采取多种措施帮扶，引导困难党员正视存在的问题，及地走出生产生活困境，不断增强党组织的凝聚力和向心力。

（四）深入开展组织工作宣传，有效提升组织工作满意度。要定期深入联系点和联系对象工作单位或家中，通过与其谈心交流等，向群众宣传党建理论知识、法规政策和我县在干部选任监督、基层组织建设、党员队伍建设、人才工作等方面经验以及取得的新成果，使党员干部群众进一步了解组织工作，能够有效全面地监督组织工作，有力推动我县组织工作迈上新台阶。

五、工作要求

一要高度重视，务求实效。每名组工干部要高度重视这项活动，端正态度，积极参与，以良好的精神状态和扎实的工作作风，深入基层一线，为群众办实事、解难题，真正做到服务中心促发展，改善民生保稳定，转变作风树形象，确保活动取得实效。

二要广泛宣传，虚心倾听。要通过与基层党员干部群众面对面交流的同时，广泛宣传近年来组织工作取得的新成果，增强部机关的公信度和群众满意度。要虚心听取基层党员干部群众对组织工作的意见和建议，找准问题，抓好整改，努力把创先争优活动和“讲、重、作”活动引向深入。

三要统筹兼顾，合理安排。要妥善处理好开展“下基层、解难题、办实事”活动与做好本职业务工作的关系，既要保证按时高质量完成自身业务工作，又要保证活动效果，切实做到“两不误、两促进”。

附：1、组工干部“下基层、解难题、办实事”活动安排表；

2、组工干部调研参考课题

（加发各镇党委）

附件1

组工干部“下基层、解难题、办实事”活动安排表

包抓领导

责任领导

分组安排

联系点

高清苗

龙略智

赵兵强

武敏利

石雨辰

蒲村镇

双桥村

刘文凯

范波

凤鸣镇

北郭村

李康平

刘宏亮

韩巧蓉

李宏锁

蔡家坡镇

水寨村

黄星

张晓鹏

雍川镇

小营村

李安平

张琦

苏方

杨凡

益店镇

益锋村

董定军

于谦

闫风阳

枣林镇

范家塬村

梁宏智

孟超峰

惠云云

故郡镇

西塬村

徐卫锋

宋秋虹

祝家庄镇

小强村

附件2

组工干部调研参考课题

1、农村党员队伍建设的调查与思考；

2、农村基层干部待遇现状与思考；

3、农村基层党建工作的调查与思考；

4、农村党员教育培训情况的调查与思考；

5、进一步健全完善农村党员激励关怀帮扶机制的思考；

6、创新农村流动党员管理服务的思考；

7、发挥农村无职务党员作用的新途径与思考；

8、基层党组织和党员创先争优新机制的探索与思考；

9、拓展远教功能服务群众的调查与思考；

10、基层年轻干部队伍建设现状的调查与思考;

11、新时期如何加强对农村基层干部的监督；

12、发挥农村实用人才的作用及机制；

13、建设学习型党组织，深化学习型支部建设的探索；

14、关于农村党组织书记队伍“进出口”问题的思考；

15、关于加强组织工作保障机制建设的探索；

16、创新干部选任方式，提高选人用人公信度的实践与思考；

17、关于农民党员发挥先锋模范作用的调查与思考；

18、村级后备干部选拔培养新机制的探索与研究；

19、以改革创新精神加强组织部门自身建设的实践与思考；

20、提升基层党组织书记队伍素质的思考；

21、关于保障农村基层党员民主权利的实践与探索；

22、大学生村官在新农村建设中发挥作用情况的调查与思考。