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成就事业唯有实干苦干
时间:2014-11-14 09:28 来源:未知
作者:董亮 编者:岐山党建网 点击:
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尊敬的组织部领导：
首先感谢组织部对年轻干部成长发展给予的支持关怀及信任。我叫董亮，男，大本文化，2002年4月至2010年12月在县农技中心工作，2007年至2012年12月曾任农技中心农技站站长，2010年12月至2012年8月在县农业局工作，2012年8月通过公选担任县农检站站长。11月5日，县委组织部组织我们公选干部召开了一次座谈会，让我们从最深的感受、最喜悦的成功、最深刻的失败等六个方面谈任职以来的心得，这次的座谈会给我触动很大。
回顾自己任职二年多的经历，往事一一涌上心头，感受着领导这份责任带给我心灵的洗礼。回顾过去有很多事值得我反省，有些事让我刻骨铭心，有些事让我回味无穷，有些事让我忏悔。忘不了我包抓的困难户李佰福一家，儿女均患有尿毒症，上面还有一个八十多岁的母亲，每次我们去的时候，李佰福总是诉说着他们一家的艰难，眼里总是流不完的眼泪，忏悔我的束手无策，反省我只能尽一点绵薄之力而无法改变现状，不能彻底解决这些问题；忘不了故郡镇西塬村6组王天仓、王万仓、王重校等三户种植的7.8亩大棚西瓜，浇灌冯家山北干渠水后，西瓜瓜蔓叶片干枯，但部分西瓜已成熟，为了减少损失，反映至我站咨询是否可以上市交易，我们组织干部现场查看化验后建议不能上市交易，前往销毁时揪心的眼泪；忘不了我带着站上人员种试验、搞培训、送物资，刷新全省二项粮食高产记录、获得全市农产品质检团体一等奖、个人一二等奖的喜悦；忘不了刚独立运行时领导和职工的殷切希望；忘不了去年年终评选优秀时感情用事、处事犹豫不决职工的埋怨；忘不了我们单位去年12月分来一个家在安康的大学生，由于一些客观原因工资没有预算上，我只是动员单位职工每人给借些钱，直到今年7月份工资才拨付。当时由于单位人少，工资拨付到农技中心。由于二个单位之间原因，仍不能及时给发工资，我给本人说明原因后，他留下了辛酸的眼泪，他才告诉我他家父母已70多了，他每月还要给家里寄钱，对象研究生刚毕业，还没有工作，这件事由于我慢作为、关怀缺失的内心谴责。
任职以来，有过心酸，有过误解，有过泪水，更有过刻骨铭心。今年在省市县局及县委组织部付部长关心下，我们站上今年一月份正式独立运行。刚分开时，人员大多不熟悉业务，工作没有经费支持，记得在今年第一季度局召开的系统工作汇报会上，我在会上汇报了我站的艰难，委婉的流露了我们工作责任大，工作不容易出彩、不容易出成绩的思想，会上我们农业局凤局长语重心长的教育了我，说作为领导就要有担当精神，领导就是解决困难的，不是坐享其成的。同时他还以自己在乡镇的亲身经历举例，说他刚到曹家乡镇工作时，曹家镇也是个小镇，他的亲身体会是小镇也能干大事，同样，小单位也能成就大事业。这件事对我的触动很大，也从内心深处教育了我。人人都有弱点，要挑战弱点，改变自己的缺陷。心态消极的人，无论如何都挑不起生活的重担，因为他们无法直面挫折。在以后的工作中我只要遇到困难，我就想起凤局长说的，也是这句话激励着我和站上的同志一起奋斗。现在经过我们共同努力，单位的面貌焕然一新，今年承办了全市农检技术大比武、观摩及培训活动，这是市上在县区首次举办的活动。同时，我们开展了三争三创活动，即创建省级农产品监管示范县，争创国家级监管示范县，创建省级农产品标准化示范县，争创国家级标准化示范县，创建市级农产品质量追溯示范县，争创省级农产品质量安全追溯示范县。虽然我们的产业相对扶风、凤翔、眉县等不大，但通过我们的努力，在全市率先创建了省级农产品监管示范县，在全市县区是第一家，目前正在积极申报国家级监管示范县。今年市上还推荐我们创建省级优势农产品标准化提升示范县。通过我们的努力，共争取省级示范县创建项目、市级重金属污染源普查、县上扶贫办扶贫村劳动力培训、科技局胶体金农药残留速测卡推广等项目4个，在全市各县区是争取项目最多的。
不经历风雨，怎么见彩虹，二年多的任职经历，我收获了很多，也成长了很多，日常工作中的统筹安排调度、单位职工的分工协作平衡、班内与班外同事关系的处理等等，让我不断成长感悟并有如下心得：
一是要有坚定的信念和顽强的意志。人生是屋，信念是柱;柱折屋塌，柱坚屋固。人生是硕果累累，还是庸碌无为，正确的信念至关重要。同时要有顽强的意志，意志从来就是在与困难打交道的过程中得以体现的，做舒坦的事情不需要什么意志。在当前经济转轨社会转型的大形势下，基层工作的要求越来越高，难度越来越大，我们所面临的困难和挑战，都需要靠坚强的意志去应对，要遇到困难不退缩，遇到挫折不气馁。要有那么一股子韧劲，历经百折而不挠。要有承载压力的品质，努力提高心理承受能力，不要一遇到困难就打退堂鼓，一遇到挫折就精神崩溃。
二是处理班内与班外同事关系上，要公私分清，切忌感情用事。作为领导要耐得住寂寞，敢于担当。同时在处理一些职工矛盾时，要心中有主意，待事情一清二楚时一次处理，用医学话说是急则治其标，缓则治其本，不急不缓则标本兼治。
三是日常工作中的统筹安排调度上，要统揽而不包揽。有句话叫“善弈者，谋势，不善弈者，谋事”，我的心得是领导要谋事关政策性、全局性、普遍性、倾向性的问题，对事务性、个别性的问题，要充分发挥职工积极性去做，要统而不包，揽而不过。
四是单位职工的分工协作平衡上，既要有分工，更要有协作，要实行层级领导，在单位要管好用好股室负责人，以将使卒，使将适其位，展其长，竭其力。
五是把小事干好，坚持下来就是大事，积聚起来就是民心。“天下大事，必作于细。”细小之事做多了、做好了，就会由量变到质变，变成大事、好事。尤其领导不要做语言的巨人，行动的矮子，不仅要善谈，更要善为。
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，今后我将在组织部、县农业局的关心指导下，以只争朝夕的精神，用一生的实践为岐山的发展而努力奋斗。
作者系岐山县农产品质量安全检验检测站站长
首先感谢组织部对年轻干部成长发展给予的支持关怀及信任。我叫董亮，男，大本文化，2002年4月至2010年12月在县农技中心工作，2007年至2012年12月曾任农技中心农技站站长，2010年12月至2012年8月在县农业局工作，2012年8月通过公选担任县农检站站长。11月5日，县委组织部组织我们公选干部召开了一次座谈会，让我们从最深的感受、最喜悦的成功、最深刻的失败等六个方面谈任职以来的心得，这次的座谈会给我触动很大。
回顾自己任职二年多的经历，往事一一涌上心头，感受着领导这份责任带给我心灵的洗礼。回顾过去有很多事值得我反省，有些事让我刻骨铭心，有些事让我回味无穷，有些事让我忏悔。忘不了我包抓的困难户李佰福一家，儿女均患有尿毒症，上面还有一个八十多岁的母亲，每次我们去的时候，李佰福总是诉说着他们一家的艰难，眼里总是流不完的眼泪，忏悔我的束手无策，反省我只能尽一点绵薄之力而无法改变现状，不能彻底解决这些问题；忘不了故郡镇西塬村6组王天仓、王万仓、王重校等三户种植的7.8亩大棚西瓜，浇灌冯家山北干渠水后，西瓜瓜蔓叶片干枯，但部分西瓜已成熟，为了减少损失，反映至我站咨询是否可以上市交易，我们组织干部现场查看化验后建议不能上市交易，前往销毁时揪心的眼泪；忘不了我带着站上人员种试验、搞培训、送物资，刷新全省二项粮食高产记录、获得全市农产品质检团体一等奖、个人一二等奖的喜悦；忘不了刚独立运行时领导和职工的殷切希望；忘不了去年年终评选优秀时感情用事、处事犹豫不决职工的埋怨；忘不了我们单位去年12月分来一个家在安康的大学生，由于一些客观原因工资没有预算上，我只是动员单位职工每人给借些钱，直到今年7月份工资才拨付。当时由于单位人少，工资拨付到农技中心。由于二个单位之间原因，仍不能及时给发工资，我给本人说明原因后，他留下了辛酸的眼泪，他才告诉我他家父母已70多了，他每月还要给家里寄钱，对象研究生刚毕业，还没有工作，这件事由于我慢作为、关怀缺失的内心谴责。
任职以来，有过心酸，有过误解，有过泪水，更有过刻骨铭心。今年在省市县局及县委组织部付部长关心下，我们站上今年一月份正式独立运行。刚分开时，人员大多不熟悉业务，工作没有经费支持，记得在今年第一季度局召开的系统工作汇报会上，我在会上汇报了我站的艰难，委婉的流露了我们工作责任大，工作不容易出彩、不容易出成绩的思想，会上我们农业局凤局长语重心长的教育了我，说作为领导就要有担当精神，领导就是解决困难的，不是坐享其成的。同时他还以自己在乡镇的亲身经历举例，说他刚到曹家乡镇工作时，曹家镇也是个小镇，他的亲身体会是小镇也能干大事，同样，小单位也能成就大事业。这件事对我的触动很大，也从内心深处教育了我。人人都有弱点，要挑战弱点，改变自己的缺陷。心态消极的人，无论如何都挑不起生活的重担，因为他们无法直面挫折。在以后的工作中我只要遇到困难，我就想起凤局长说的，也是这句话激励着我和站上的同志一起奋斗。现在经过我们共同努力，单位的面貌焕然一新，今年承办了全市农检技术大比武、观摩及培训活动，这是市上在县区首次举办的活动。同时，我们开展了三争三创活动，即创建省级农产品监管示范县，争创国家级监管示范县，创建省级农产品标准化示范县，争创国家级标准化示范县，创建市级农产品质量追溯示范县，争创省级农产品质量安全追溯示范县。虽然我们的产业相对扶风、凤翔、眉县等不大，但通过我们的努力，在全市率先创建了省级农产品监管示范县，在全市县区是第一家，目前正在积极申报国家级监管示范县。今年市上还推荐我们创建省级优势农产品标准化提升示范县。通过我们的努力，共争取省级示范县创建项目、市级重金属污染源普查、县上扶贫办扶贫村劳动力培训、科技局胶体金农药残留速测卡推广等项目4个，在全市各县区是争取项目最多的。
不经历风雨，怎么见彩虹，二年多的任职经历，我收获了很多，也成长了很多，日常工作中的统筹安排调度、单位职工的分工协作平衡、班内与班外同事关系的处理等等，让我不断成长感悟并有如下心得：
一是要有坚定的信念和顽强的意志。人生是屋，信念是柱;柱折屋塌，柱坚屋固。人生是硕果累累，还是庸碌无为，正确的信念至关重要。同时要有顽强的意志，意志从来就是在与困难打交道的过程中得以体现的，做舒坦的事情不需要什么意志。在当前经济转轨社会转型的大形势下，基层工作的要求越来越高，难度越来越大，我们所面临的困难和挑战，都需要靠坚强的意志去应对，要遇到困难不退缩，遇到挫折不气馁。要有那么一股子韧劲，历经百折而不挠。要有承载压力的品质，努力提高心理承受能力，不要一遇到困难就打退堂鼓，一遇到挫折就精神崩溃。
二是处理班内与班外同事关系上，要公私分清，切忌感情用事。作为领导要耐得住寂寞，敢于担当。同时在处理一些职工矛盾时，要心中有主意，待事情一清二楚时一次处理，用医学话说是急则治其标，缓则治其本，不急不缓则标本兼治。
三是日常工作中的统筹安排调度上，要统揽而不包揽。有句话叫“善弈者，谋势，不善弈者，谋事”，我的心得是领导要谋事关政策性、全局性、普遍性、倾向性的问题，对事务性、个别性的问题，要充分发挥职工积极性去做，要统而不包，揽而不过。
四是单位职工的分工协作平衡上，既要有分工，更要有协作，要实行层级领导，在单位要管好用好股室负责人，以将使卒，使将适其位，展其长，竭其力。
五是把小事干好，坚持下来就是大事，积聚起来就是民心。“天下大事，必作于细。”细小之事做多了、做好了，就会由量变到质变，变成大事、好事。尤其领导不要做语言的巨人，行动的矮子，不仅要善谈，更要善为。
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，今后我将在组织部、县农业局的关心指导下，以只争朝夕的精神，用一生的实践为岐山的发展而努力奋斗。
作者系岐山县农产品质量安全检验检测站站长
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